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Il primo passo nell’adempimento delle norme in materia di sicurezza e salute sul lavoro è la Valutazione dei rischi che ha come oggetto tutte le fonti dalle quali possono provenire dei danni alla salute dei dipendenti.

Il datore di lavoro è chiamato a valutare non solo i rischi conosciuti, facilmente individuabili e quindi prevedibili, ma anche i rischi poco identificabili, per i quali è necessario eseguire maggiori controlli.

In più, la legge richiede di prestare particolare attenzione alle “fasce più deboli” come le donne in gravidanza, i minori, gli invalidi ed altre ancora.

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